区块链依据可追溯、不可篡改等特性形成了信任基础，为智能合约提供了可信任的执行环境，使得合约实现自动化、智能化成为可能。以太坊则是在区块链上实现智能合约的一种技术手段，支持图灵完备的脚本语言，为开发者在其设置的“操作系统”之上开发任意应用提供了必要的基础设施。
一、静态收益：
1.静态第一项收益：YTC持有1-499枚日收益千分之一，YTC持有500-1999枚日收益千分之一点五，YTC持有2000-4999枚日收益千分之二，YTC持有5000-9999日收益千分之二点五，YTC持有10000-15000日收益千分之三！是每天拿！
2.静态第二项收益：可拿上一代推荐人的日产币量的30%，或者拿自己每天产币量的30%，取小值：
举例：（上一代推荐人持有5000枚，你持有10000枚，你就可以拿推荐人每天产币量的30%，），（上一代推荐人持有10000枚，你持有5000枚就拿你每天产币量的30%）！推广人可拿每天产币奖励，也可拿推荐人持币量每天奖励！环环相扣！互相结合！完美！
二、动态收益：
1.动态收益第一项：自己持有1-499枚可拿团队第一代每天持币量的千分之一！自己持有500-1999枚可拿团队一代、二代、每天持币量的千分之一点五！自己持有2000-4999枚可拿团队一代、二代、三代每天持币量的千分之二！自己持有5000-9999枚可拿团队一代、二代、三代、四代、每天持币量的千分之二点五！自己持有10000-15000枚可拿团队一代、二代、三代、四代、五代、六代、每天持币量的千分之三！是每天拿！
2.动态第二项收益：直接推广4人，个人持币量1到499枚，且团队总持币量达到持有100万枚可拿团队一代每天总持币量的千分之一。
三、直推奖励：
直接推广8人，团队总持币量达到200万枚且个人持币量达到500到1999枚，可拿团队一代、二代每天总持币量的千分之一点五！
直接推广12人，团队总持币量达到300万枚且个人持币量达到2000到4999枚，可拿团队一代、二代、三代每天总持币量的千分之二！
直接推广16人，团队总持币量达到500万枚且个人持币量达到5000到9999枚，可拿团队一代、二代、三代、四代每天总持币量的千分之二点五！
直接推广20人，团队总持币量达到800万枚且个人持币量达到10000到15000枚，可拿团队一代、二代、三代、四代、五代、六代每天总持币量的千分之三！
相对于供应链涉及到的活动比较的广泛,在供应链的所有业务中最为重要并且能够广泛使用的就是它的产品与服务流。同时这些对公司能否成功和客户的满意度都机器的重要,但是,供应链在运行的时候还是有很多的问题或者不够成熟的地方出现。其中资产方面的真实性和质量问题可能就是应该面对的一个问题和新的挑战,所以供应链还需更好的系统与服务进行对数据的管理。
